单位不能只为一个人交住房公积金。分析：根据《住房公积金管理条例》，单位应当为所有在职职工缴存住房公积金，而不能选择性地只为某个人缴纳。这是保障职工住房权益的重要法规，单位必须遵守。提醒：如果单位只为个别人缴纳住房公积金，可能涉嫌违法。当发现单位存在此类不公平时，应及时向住房公积金管理中心举报。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，单位应为所有职工缴存住房公积金。若单位未依法缴纳，职工可通过以下方式处理：1.与单位协商，要求单位补缴；2.向住房公积金管理中心投诉，由管理部门介入处理；3.必要时，可提起劳动仲裁或诉讼，维护自身权益。选择方式时，应优先考虑协商，若协商无果，再采取投诉或法律途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1.协商阶段：职工可与单位人事部门沟通，明确住房公积金缴纳的重要性，要求单位按法规为所有职工缴纳。2.投诉阶段：若协商无果，职工可向当地住房公积金管理中心提交书面投诉，附上相关证据，如工资条、劳动合同等，管理中心将进行调查并作出处理。3.法律途径：在投诉仍未能解决问题的情况下，职工可申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，要求单位补缴住房公积金并可能获得相应赔偿。在此过程中，建议寻求专业律师的协助，以确保权益得到充分保护。
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