律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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车没有报废可以上第二辆车牌吗
旧摩托车未报废，新车无法直接上牌。若名下旧摩托未依规报废，其登记信息未注销，新车不能用原车牌上牌，且可能因旧车未报废影响新车正常上牌流程。若旧摩托已达报废标准却未报废，申请新车注册时，交管部门会核查名下是否有未注销机动车，若有则需先办旧车报废，否则新车上牌申请可能被拒。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 旧摩托未报废就给新车上牌，存在法律风险。 1. 新车无法合法上牌：交管部门审查发现名下有未报废机动车，会拒发新车牌照。比如
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01/08
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意外保险生病可以理赔吗
意外保险因生病申请理赔时，可能面临以下法律风险，需提前防范： 1. 诉讼时效风险：根据《保险法》第二十六条，保险金请求权时效为2年，自知道或应当知道保险事故发生之日起计算。例如：2022年3月被狗咬伤引发狂犬病，2024年5月才申请理赔，已超过2年时效，保险公司可直接拒赔，即便起诉也难以胜诉。 2. 证据链断裂风险：若无法证明疾病与意外的直接因果关系，理赔可能失败。例如：车祸后三天突发脑溢血，仅提供车祸记录和脑溢血诊断，但未做医学鉴定证明“车祸撞击诱发脑溢血”，保险公司会以“脑溢血为自身疾病
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01/08
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当兵打过唇钉怎么办
当兵打过唇钉可能引发以下法律风险，需提前防范。 1. 纪律处分风险：若服役人员违反《内务条令》且拒不整改，可能被处以警告、严重警告甚至记过处分，处分记录会存入个人档案，影响日后的军衔晋升、转业安置。例如：某士兵因坚持佩戴唇钉被记过，转业时因档案有处分记录，错失进入事业单位的机会。 2. 入伍资格丧失风险：若征兵人员唇钉痕迹不符合《应征公民体格检查标准》，且无法提供豁免证明，会被直接取消入伍资格，且当年不得再次报名。例如：某青年因唇钉摘除后遗留2cm疤痕（超过体检标准的1cm限制），被
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01/08
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劳动合同离职提前老板扣工资怎么办
处理提前辞职被老板扣工资的问题时，需留意以下特殊情形对结果的影响： 1. 用人单位违法，劳动者可立即解约：若老板未按约定提供劳动条件、未及时足额发工资或未缴社保等，您可依据《劳动合同法》第三十八条立即解除合同，无需提前通知，老板无权扣工资，还可要求支付经济补偿。 2. 因个人原因造成损失：根据《工资支付暂行规定》第十六条，若您因自身原因给老板造成经济损失，老板可按合同要求赔偿，赔偿款可从工资中扣，但每月扣除部分不得超当月工资20%，且剩余工资不得低于当地最低工资标准。此时扣工资有
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01/08
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互殴眼睛被打青紫需要负什么责任
互殴导致眼睛被打青紫的责任需结合行为性质、伤害程度及过错情况综合判断。 互殴中眼睛被打青紫可能涉及行政责任或民事赔偿责任，具体需根据情节认定。 1. 若双方互殴未造成轻伤以上后果，且均存在殴打行为：双方可能面临《治安管理处罚法》规定的行政处罚，如拘留或罚款，同时需根据过错比例承担对方的医疗费用等民事赔偿责任。 2. 若一方先动手，另一方属于正当防卫：先动手方需承担行政责任及民事赔偿责任，正当防卫方可能免除或减轻责任。 3. 若眼睛青紫经鉴定构成轻伤（如视力下降至一定程度）：动手方可
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01/07
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代收款委托协议书怎么写
代收款委托协议书的效力和执行可能受特殊情况影响，需在协议中提前约定应对方式。 1. 受托人丧失行为能力：若受托人在委托期限内突发疾病或因其他原因丧失民事行为能力（如精神失常），将无法继续履行代收义务，此时委托关系自动终止，委托人需及时更换受托人并通知付款方，否则可能导致货款无法正常收取； 2. 交易合同变更：若代收款对应的基础交易合同发生变更（如货款金额调整、付款方式改变），原代收款委托协议书的内容将不再适配，需同步修改协议中的委托事项，否则受托人可能因权限不符而无法代收变更
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01/07
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法院公告送达费谁出的
法院判决书公告送达费用的支付，主要依据《诉讼费用交纳办法》。该办法第十二条规定：“诉讼过程中因鉴定、公告、勘验、翻译、评估、拍卖、变卖、仓储、保管、运输、船舶监管等发生的依法应当由当事人负担的费用，人民法院根据谁主张、谁负担的原则，决定由当事人直接支付给有关机构或者单位，人民法院不得代收代付。”公告送达属于此类费用，通常由主张公告送达以推进诉讼的原告先行垫付。同时，办法第二十九条规定：“诉讼费用由败诉方负担，胜诉方自愿承担的除外。”因此，若被告败诉，公告送达费用作为
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01/07
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男朋友已经离婚了,和前妻住一个屋正常吗
离婚后继续住在前夫家，可能面临以下法律风险： 1、被强制要求搬离：若房产是前夫婚前个人财产且无居住权约定，前夫可起诉要求搬离，法院通常会支持。例如某女士离婚后继续居住前夫名下房产，被诉后法院判决其限期搬离。 2、居住费用纠纷：物业费、水电费、维修费等男方可能要求分摊，甚至以此为由要求搬离。如某案例中，女方离婚后居住，男方要求其承担维修费用，否则不让住，最终引发纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离婚后继续住在前夫家是否
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01/07
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如何到法院申请离婚
法院申请离婚的法律依据主要来自《中华人民共和国民法典》，具体分析如下： 《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条明确规定：“夫妻一方要求离婚的，可由有关组织调解或直接向法院提起离婚诉讼。法院审理离婚案件，应当先调解；感情确已破裂、调解无效的，应准予离婚。具体情形包括：（一）重婚或与他人同居；（二）实施家暴或虐待、遗弃家庭成员；（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；（四）因感情不和分居满二年；（五）其他导致感情破裂的情形。一方被宣告失踪，另一方起诉离婚的，应准予离婚。经判
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01/07
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隐瞒工资收入怎么查
在查找工资记录时，以下常见错误操作可能影响您的维权效果： 1、未保留沟通记录：索要工资条时未留存证据，单位否认后难以证明曾提出请求。 2、仅凭口头承诺维权：单位口头承诺工资条但未兑现，无书面/电子记录时维权困难。 3、忽视流水与工资条对应关系：只看到账金额，忽略流水与明细一致性，可能影响工资水平证明。 若您已出现类似错误，可随时咨询我，我会为您提供解答并指导下一步维权策略。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 劳动者有权通过单位人事